Unsere Arbeit verändert sich


Wir stehen vor einer großen Herausforderung: unsere Arbeitswelt erlebt einen Wandel wie zuletzt vor 150 Jahren zur Zeit der Industrialisierung. Doch die Anforderungen, die unser heutiger Wandel mit sich bringt, sind viel höher als jene von damals. Das führt dazu, dass immer mehr Arbeitsplätze nur schwer mit geeigneten Bewerbern besetzt werden können. Der Konkurrenzkampf um gutes Personal ist so groß wie nie zuvor.

Dazu ist unsere Arbeitswelt heute so komplex wie nie zuvor. für Ihre Arbeitnehmer bedeuten zunehmende Digitalisierung und wachsende Dienstleistungsansprüche neue Anforderungen. Wir haben es geschafft, dass schwere körperliche Arbeit zunehmend von hochintelligenten, vernetzten Maschinen erledigt wird. An die Stelle der körperlichen Belastungen treten in den vergangenen zwei Jahrzehnten zunehmend psychische Fehlbelastungen mit der Folge, dass sich Fehltage aufgrund psychischer Erkrankungen in den letzten zehn Jahren verdoppelt haben.

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach den besten Talenten für Ihr Unternehmen und sorgen mit unserem ganzheitlichen Ansatz dafür, dass diese lange Zeit leistungsfähig und erfolgreich in Ihrem Unternehmen arbeiten können.

Leistungsfähige und gesunde Mitarbeiter


Wir helfen Ihnen, qualifiziertes Personal für Ihr Unternehmen zu finden. Und wenn Sie schon die besten Mitarbeiter haben, möchten Sie doch auch, dass sie lange gesund und leistungsfähig bleiben.

Recruiting

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Recruiting

Gerade für StartUps und kleinere Unternehmen bedeutet die Suche nach geeigneten Bewerbern einen enormen Aufwand.

Wir helfen Ihnen, die besten Talente für Ihr Unternehmen zu finden.

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Gesundheitsmanagement

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Gesundheitsmanagement

Wir sind Ihr Partner für ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement.


Alles aus einer Hand:
Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
Krankenstandsanalye
Gesundheitstage
Moderierte Teamberatungen
Coaching für Führungskräfte
...Und Vieles mehr.

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Unsere Mission ist eine gesunde Arbeitswelt


Für uns sind wirtschaftlicher Erfolg und gesunde Mitarbeiter nicht zwei Pole einer Skala.Tim Feige, Diplom-Psychologe & Gründer

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